Botafogo explica série de demissões e detalha reestruturação na SAF

O Botafogo vive dias de forte movimentação nos bastidores. Após promover uma sequência de desligamentos em diferentes setores, a Sociedade Anônima do Futebol (SAF) do clube divulgou uma nota oficial para esclarecer as medidas e reforçar que a decisão faz parte de um processo de reestruturação administrativa.

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De acordo com o clube, as mudanças têm como foco ampliar a eficiência operacional e redirecionar recursos para o departamento de futebol, priorizando sustentabilidade financeira e competitividade esportiva. A direção afirma que se trata de uma reavaliação cíclica do quadro de colaboradores, realizada após quatro anos de operação do modelo SAF.

Os cortes foram anunciados entre quinta (19) e sexta-feira (20) e atingiram áreas estratégicas, como o departamento de scout, o futebol feminino e as categorias de base. No início de fevereiro, aproximadamente 40 funcionários já haviam sido desligados, indicando um movimento mais amplo de contenção de despesas com foco no planejamento para 2026.

O momento coincide com um período delicado fora das quatro linhas. A SAF enfrenta um imbróglio judicial envolvendo acionistas, entre eles o empresário John Textor e a Eagle Holding. Além disso, o clube chegou a ficar impedido de registrar novos atletas entre dezembro e fevereiro, após sanção imposta pela FIFA.

Entre os nomes desligados estão o auxiliar técnico permanente Cláudio Caçapa e o coordenador de scout Raphael Rezende. Caçapa, ex-zagueiro com passagens por Atlético Mineiro, Cruzeiro e Olympique Lyonnais, havia retornado ao clube para integrar a comissão técnica de forma definitiva. Já Rezende participou da estruturação do departamento de análise de mercado desde o início da gestão da SAF.

Confira a nota oficial divulgada pelo Botafogo na íntegra:

“Após quatro anos de operação da SAF, o Botafogo realizou neste mês de fevereiro uma reavaliação cíclica do seu quadro de colaboradores e tomou medidas tendo a eficiência operacional e esportiva como objetivo principal.

O desligamento de um grupo de funcionários visa maximizar os investimentos no Departamento de Futebol e tem como foco a sustentabilidade financeira. Essas medidas garantem o funcionamento eficiente da SAF e a competitividade em campo em todas as temporadas, sejam vitoriosas ou não. O Botafogo, liderado por John Textor, está modernizando sua gestão interna e em breve anunciará novidades.

O Botafogo agradece aos funcionários de saída que ficaram marcados na história do clube. Campeonatos também são conquistados a partir de decisões duras, mas que são necessárias quando se pensa em um propósito maior. O Botafogo seguirá com ambição por títulos e com o suporte de uma gestão eficiente nas áreas corporativa e esportiva.”

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